El delegado de Fomento Económico, Empleo e Industria, Álvaro Márquez, ha participado en la apertura de la III Jornada del Futuro del Hidrógeno, que en esta ocasión llevaba por título “Empleo verde y descarbonización” organizado por la consultora Opera Green y celebrada en el salón de actos de la Escuela Técnica Superior de Ingeniería de Algeciras.
Junto a Márquez participaron en la apertura el subdelegado del Gobierno de la Junta de Andalucía en el Campo de Gibraltar, Javier Ros, la delegada territorial de Economía, Hacienda, Fondos Europeos y de Industria, Energía y Minas en Cádiz, Inmaculada Olivero, el director general del Campus Bahía de Algeciras de la Universidad de Cádiz, Jesús Verdú, y la CEO de Opera Green, Mercedes Cuenca.
Tras la presentación de las autoridades, el director técnico y de desarrollo de Opera Green, Isaías Vicente fue el encargado de hacer una breve introducción a la temática de la jornada para dar paso a la ponencia y posterior mesa redonda incluidas en ella.
En su intervención, Márquez puso de manifiesto que nuestra zona “es ya una referencia en el marco nacional, incluso a nivel europeo, en lo que se refiere al hidrógeno verde”, y reflexionó sobre la necesidad de que sean las administraciones públicas y las empresas, “las que crean no solo en las posibilidades, sino en las realidades que puede aportar la comarca del Campo de Gibraltar en este ámbito”.
El delegado de Industria recordó que las inversiones anunciadas por Moeve, la antigua CEPSA, que alcanzarán los 3.000 millones de euros en el marco del Valle Andaluz del Hidrógeno Verde; el corredor marítimo que para el transporte de esta nueva energía se ha establecido ya entre los puertos de Algeciras y Rotterdam, o la puesta en marcha de enseñanzas profesionales sobre esta materia son solo algunos ejemplos de ello.
Además, desde su responsabilidad como delegado de Fomento y Empleo, Márquez hizo referencia al desarrollo en Algeciras de actuaciones formativas tendentes a ofrecer más y mejores posibilidades de inserción laboral en lo que ha venido a ser denominado “el empleo verde”, con acciones amparadas en el Convenio de Transición Justa para la recualificación de personas desempleadas mayores de 52 años o puestas en marcha por colectivos sociales para la inserción laboral de personas con discapacidad, caso de Asansull.
Álvaro Márquez concluyó asegurando que “este foro de discusión, opinión e intercambio de experiencias se convierte en una herramienta más que necesaria para establecer los mecanismos necesarios que permitan caminar hacia esa descarbonización efectiva, y a la creación de empleo y generación de riqueza”.
