IAM/Redacción La Inspección de Trabajo ha levantado acta por infracción grave de la legislación laboral vigente contra la empresa Servicios Auxiliares Marítimos Algeciras (SAM – Grupo Alonso), por vulnerar el derecho de huelga de sus trabajadores.
El comité de empresa considera este hecho una nueva muestra del desprecio de la dirección a los derechos fundamentales, en este caso mediante la sustitución de trabajadores en huelga.La resolución dictada por la autoridad laboral se hace eco de la denuncia presentada por el comité de empresa y por los sindicatos CCOO y UGT, ante los hechos protagonizados por la dirección de la empresa durante las jornadas de huelga protagonizadas por la plantilla de SAM durante los días 21,22 y 23 del pasado mes de marzo.
El inspector de trabajo actuante, que se personó en las instalaciones de la empresa durante el transcurso de la huelga, constata que por parte de la dirección de SAM Algeciras se habían dictado instrucciones para que los mandos intermedios de la empresa realizaran tareas propias de los trabajadores que habían secundado los paros, lo que supone una caso de sustitución de trabajadores en huelga, algo terminantemente prohibido por nuestra legislación laboral.La Inspección de Trabajo a la vista de estos hechos ha levantando una Acta Infracción, “la tipificación de la conducta en el caso que nos ocupa, según lo expresado en los párrafos precedentes, se encuentra tipificada en el artículo 7.10 del Real Decreto Legislativo 5/2000 que califica como graves los actos contrarios al derecho de huelga”, señala la resolución dictada por la autoridad laboral.
Para los representantes de los trabajadores esta resolución viene a poner nuevamente de manifiesto las malas prácticas empresariales de SAM – Algeciras Grupo Alonso, que ha hecho del desprecio la ley y a los derechos de los trabajadores una constante en sus relaciones laborales.En otro orden de cosas, desde el comité de empresa se ha informado de que a la altura de mes que nos encontramos la empresa aún no ha satisfecho la totalidad de la nómina correspondiente al pasado mes de abril; por lo que van a interponer una nueva denuncia que se sumará a la presentada en el pasado mes.
“En abril nos decían que los retrasos en el abono de los salarios se debían a un problema puntual de tesorería, este mes ni tan siquiera se han dignado a inventarse una excusa. Los trabajadores es tamos convencidos de que se trata de una represalia por los paros convocados” sostenía el presidente del comité de empresa, Antonio Delgado.
