En el transcurso de la reunión la Sección Sindical de CCOO en ALGESA, mayoritaria en esta empresa pública, informaba a Ortega que han trasladado nuevamente a la empresa la exigencia para que se de cumplimiento al convenio colectivo en el apartado referido al derecho a la jubilación anticipada. En este sentido, este sindicato ha formulado una denuncia ante la Inspección de Trabajo por el caso de una compañera que lleva meses solicitando acogerse a este derecho, sin que la dirección de la empresa haya cumplido con su obligación de proceder a su jubilación.“A ninguno se nos puede escapar que detrás de esta actitud de la empresa se esconde su deseo de buscar una formula que le permita hacer caso omiso a la demanda de la plantilla, que siempre ha defendido que los nuevos puestos fijos que se contraten se haga atendiendo al criterio de antigüedad en la empresa, y no de afinidades o amistades” afirmaba la secretaria comarcal de CCOO.Este sindicato ha recordado que la pasada semana, el comité de empresa decidió, con el respaldo de todos los sindicatos, trasladar este criterio a la dirección de ALGESA, pero esta se niega a reconocer este criterio y pretende imponer otros ajenos a los intereses generales.“Desde CCOO consideramos este asunto de primera importancia y animamos al resto de sindicatos a mantener la unidad y a no dejarnos presionar por parte de la dirección. Es necesario que la empresa entienda que la plantilla de ALGESA está unida y que vamos a defender este tema hasta donde haga falta, porque no vamos a permitir que compañeros y compañeras que llevan muchos años vinculados a la empresa como eventuales sean saltados para contratar a otros” afirmaba el presidente del comité de empresa, Manuel Selles.En el transcurso de la reunión se acordó mantener reuniones en los próximos días con el objeto de diseñar una campaña de actuaciones tendentes a reclamar una solución satisfactoria a esta situación.
